כיצד קובעים יעדים ומה החשיבות של יעדים בהלימה לערכי חברה תגמול והטבות קביעת יעדים לצורך תשלום תמריצים
כל ארגון נדרש למדיניות תשלום תמריצים, בונוסים וקידום בשכר. מהם השיקולים המרכזיים? תגמול והטבות מדיניות תגמול – תמריצים, מענקים וקידום
ברות ביטוח (insurability ) הוא מושג בסיסי בביטוח, גם אם אינו נשמע עברית. אם אתם רווקים וחוסכים לזיקנה בקרן הפנסיה כדאי לכם להכיר אותו ביטוח ברות ביטוח
פערי שכר בין נשים לגברים אינם נובעים רק מתשלום שכר שונה לשעת עבודה בין נשים לגברים תגמול והטבות מה נפוץ יותר – מנהלים ששמם ג'ון או מנהלות?
ביטוח סיעודי בקופות החולים הינו ביטוח קולקטיבי המאפשר רובד בסיסי לביטוח סיעודי ביטוח צרכנות פיננסית ביטוח סיעודי בקופות החולים
רבים מפחדים מביטוח. יש שנמנעים מרכישה, ויש ה"מרפדים" עצמם בביטוח "על כל צרה שלא תבוא". אלה חשופים למצב של כפל ביטוח. ביטוח צרכנות פיננסית כפל ביטוח
מדיניות שכר שבנויה נכון וקשורה לערכי החברה מאפשרת ניהול אופטימלי של העובדים וגיוס מוצלח תגמול והטבות מדיניות תגמול וערכי חברה